物业通软件岗位安排，岗位职责及岗位操作规范
在使用物业通软件的时候，岗位安排主要有统计人员，收费人员和财务人员：
统计人员职责 负责物业通软件里面应收费用的产生和已交金额的统计工作。给会计提供相应的绩效报表和月度报表，以及和会计做好已交金额的对账工作。
1．负责房间的建筑面积，业主信息，楼层，收费标准，仪表读数等费用相关信息的录入工作，以及做好变更相关信息的领导审批手续。
2．每月做好应收金额的生成工作，以及每户收费标准变更的记录工作，做到公司实际应收的金额和物业通软件里面的应收金额保持一致。
3．每月做好已交金额的统计工作，和出纳的单月实收核对，做到公司实际收取的金额和物业通软件里面的实际金额保持一致。
4．每月做好绩效相关的统计报表和公司月度汇总报表
收费人员职责 负责物业通软件里面应收费用的收取工作。
1．负责每天物业通软件的收费打印票据，并核对物业通软件的每天实收金额和日报表一致
2．对物业通软件应收金额有异议的数据及时和统计人员联系
3．做好和出纳的对账工作
财务人员职责 负责审核统计人员和收费人员的工作。
1． 审核每月统计人员的应交金额和公司的实际应收金额保持一致
2． 审核统计人员的统计报表是否正确
3． 审核每月收费人员的实收金额和公司的实际收款金额保持一致
4． 审核收费人员的打印票据金额和实际收款金额保持一致
5． 审核收费人员的日报表统一与物业通软件的日报表一致
6． 审核月底公司的累计应收金额与软件是否保持一致
注：
a． 统计人员不负责现金，只管账面上的金额
b． 如果没有统计人员岗位设置，尽量由会计来完成
